Uvajanje

Modul za uvajanje novo zaposlenih v podjetje pokriva proces uvajanja na nova delovna mesta in hkrati prerazporejanje zaposlenih na druga delovna mesta. Omogoča:

• pripravo pogodbe o zaposlitvi,
• pripravo dokumentov, ki jih mora novo zaposleni podpisati,
• pripravo plana usposabljanja,
• spremljanje izvajanja plana pod vodstvom mentorja,
• certificiranje oz. preverjanje usposobljenosti po izvedbi aktivnosti iz pripravljalnega plana (izpit se zapiše v personalno mapo).

Želim več informacij o tem